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        招聘崗位

        我們熱情,不僅對顧客;我們規范,不僅于制度。和我一樣,帶著夢想,在合適的位置上開始我們專注一生的事業吧。 如果您對我們招聘的職位感興趣,請將您的簡歷投遞至hr@herrscher.com.cn

        • 商務專員


          崗位職責

          1、負責項目商務策劃和實施,建立和完善產品選型、新產品的技術推廣、技術情報管理制度;

          2、商務信息的收集、整理、分類,對項目信息時時跟蹤;

          3、整理、編制商務文件模板,改進和規范工作流程,收集并對往來商務信函、傳真、郵件存檔備查;

          4、協助項目經理和銷售經理做好商務標書;

          5、負責商務合同的履行,及時協調和協助解決出現的商務問題;

          6、搜集整理國內外產品發展信息,及時把握產品發展趨勢;

          7、相關部門的溝通協調工作。

           

          任職資格

          1、大學??萍耙陨蠈W歷;

          2、至少2年以上項目商務管理相關領域工作經驗,有外企相關領域工作經歷者優先考慮;

          3、熟悉項目商務管理流程及相關注意事項,熟悉招投標管理,擅長商務談判;

          4、英語及計算機應用熟練,辦公自動化軟件必備;

          5、具備分析、解決問題的能力,工作認真仔細、能夠承受工作中的壓力,身體健康,能適應出差。


          01
        • IT、ERP系統維護

          崗位職能:

          1、負責公司ERP項目的推進、實施和維護;

          2、負責ERP相關培訓;

          3、為其它部門提供相關技術支持;

          4、公司基本網絡維護、IT設備維護;

          5、協助管理公司數據平臺;

          4、領導安排其它事宜。

           

          崗位要求:

          1、大專及以上學歷,計算機、軟件、信息管理等相關專業;

          2、熟悉和掌握ERP的基本原理,具備ERP應用領域業務知識;

          3、有一年以上ERP系統管理、維護及使用經驗;

          4、有良好的保密意識,具有強烈的責任心,為人踏實、誠信;

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        • 建筑五金業務跟單員/業務員

          崗位職責

          1、中層管理職位,負責其功能領域內主要目標和計劃,制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;

          2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

          3、制定業務跟單的操作流程及管理制度;

          4、接受、復核訂單,組織進行合同/訂單評審;

          5、監督各項訂單的順利執行。

           

          任職資格

          1、大專及以上學歷,五金相關專業;

          2、3年以上跟單相關領域管理工作經驗,有外企工作經歷者優先考慮;

          3、熟悉五金操作流程,熟悉相關單證操作,具備貿易專業知識;

          4、電腦操作熟練;

          5、具有較強的管理領導能力、責任心及抗壓能力,溝通能力強、懂得商業談判,有親和力和團隊協作精神。

          03
        • 銷售總監

          崗位職責

          1、高層管理職位,協助決策層制定公司發展戰略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略,對公司中長期目標的達成產生重要影響;

          2、負責公司的業務拓展、銷售運作,能強有力的將計劃轉變成結果;

          3、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃;

          4、建立和管理銷售隊伍,規范銷售流程,完成銷售目標;

          5、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數據和費用,測算盈虧情況; 

          6、關注于維護和提高公司市場競爭力。

           

          任職資格

          1、具有市場營銷、工程、建筑五金,家具五金或者衛浴類相關專業,大?;虮究埔陨蠈W歷;

          2、5年以上相關行業經歷,5年以上產品銷售和渠道管理經驗;

          3、優秀的團隊建設經驗,團隊管理能力強,善于協調營銷團隊的工作;

          4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力,學習能

          力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;

          5、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神;

          6、能夠適應經常出差。

          04
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